怎么查公司有没有缴纳工伤保险
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单位没给非全日制员工缴纳工伤保险,对吗;发生工伤了,怎么办?权威...人事说公司没有给他缴工伤保险,只买过人身意外伤害的商业险,所以申请工伤也没用,让他领点商业险赔偿算了,请问这样合理吗?”市人力资源和社会保障局官微27日对此做出权威解释。市人力资源和社会保障局称,根据网友提到的情况,公司未为非全日制职工缴纳工伤保险,这样的做法显说完了。
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工伤小贴士|单位需要给非全日制员工缴纳工伤保险费吗?每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。用人单位需要给非全日制员工,缴纳工伤保险费吗?《实施若干规定》第九条规定,职工(包括非全日制从好了吧!
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以案说法丨用人单位缴纳工伤保险“搞猫腻”,发生意外还能赔吗?工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。本期案例中,工伤保险的缴纳单位与实际用工的单位不同,发生了工伤事故,该如何获得赔偿呢?
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